Los gremios ATE y STM presentaron al ejecutivo municipal nueva propuesta salarial

Por Ximena B. Xiong

En la jornada de ayer, la Asociación de Trabajadores del Estado (ATE) y del Sindicato de Trabajadores Municipales (STM) de Chascomús elevaron una nota dirigida al Secretario de Gobierno con la propuesta salarial de los trabajadores, luego de las asambleas.

Durante el miércoles y jueves de la corriente semana, ambos gremios convocaron conjuntamente a asambleas a las y los trabajadores municipales, tras la mesa salarial ocurrida el martes donde se pasó a un cuarto intermedio.  

En este aspecto, “habiendo realizado Asambleas de Trabajadores Municipales, venimos a formular la propuesta que surgió desde la/os trabajadora/es para el año 2022”, manifestaron los sindicatos en el escrito.

Las propuestas planteadas fueron en primera medida el aumento salarial con un 15% en marzo, 10% junio, 10% septiembre y 10% diciembre. “Con estos porcentajes sería un acumulado anual 2022 del 53.06%”, sobre el promedio de alrededor del 42% que ofreció el Departamento Ejecutivo a los tres gremios.

También se punteó la “revisión para reajuste de salarios (semestral) en la primera quincena de julio y primera quincena de enero de 2023”, y “entrega de listados de propuestas para Pases a Planta Temporaria y Permanente y Recategorizaciones en junio de 2022”.

Con el objetivo a que las diferentes áreas “realicen las evaluaciones de la/os compañera/os y en la primera quincena de agosto de 2022 mantengamos reunión con el objeto de que las mismas se realicen en el mes de septiembre de 2022”.

Asimismo, en la nota ingresada en la municipalidad mencionó “convocar efectivamente a las Organizaciones Gremiales que representan a la/os trabajadora/es municipales, en la primera quincena de marzo 2022 a reunión de trabajo para consensuar el CCT de acuerdo a Ley 14.656, para su posterior firma y elevación al Ministerio de Trabajo de la Provincia de Buenos Aires”.

“Habiendo establecido aquí todas las propuestas de las organizaciones firmantes, y teniendo disposición de, con estas consideraciones firmar el acuerdo salarial 2022, saludamos con atenta consideración”, culminaron los referentes de ATE y el STM.